परीक्षा जैसा टेस्ट
ईपीएफओ एपीएफसी मॉक 2 — पूर्व प्रश्नपत्रों की शैली पर अभ्यास
दिए गए EO/AO 2017 और 2021 प्रश्नपत्रों की प्रश्न-शैली से प्रेरित तथा APFC पाठ्यक्रम के अनुसार तैयार किया गया निःशुल्क मौलिक अभ्यास। संपादकीय चयन के 120 द्विभाषी प्रश्न; जमा करने के बाद व्याख्याएँ और सीखने के सुझाव। पूरे टेस्ट के लिए लगातार चलने वाली 120 मिनट की एक घड़ी; अधिकतम 300 अभ्यास अंक। ऑनलाइन अंकन: सही +2.50, गलत −0.83, अनुत्तरित 0। गलत उत्तर की पूर्णांकित कटौती सटीक एक-तिहाई अंकन से थोड़ी भिन्न है। जानकारी की अंतिम तिथि: 11 अक्टूबर 2026। यह UPSC का आधिकारिक प्रश्नपत्र या पिछले वर्षों के प्रश्नों की प्रतिलिपि नहीं है।
शुरू करने से पहले
- पूरे टेस्ट के लिए एक टाइमर: 2 घंटे।
- शुरू करते ही घड़ी चलने लगती है, टेस्ट छोड़ने पर भी।
- सही उत्तर +2.5, गलत उत्तर −0.83। बिना उत्तर वाले प्रश्न पर कुछ नहीं कटता।
- प्रश्न हिंदी और अंग्रेज़ी में होते हैं। हर प्रश्न पर “भाषा” से बदल सकते हैं; केवल अंग्रेज़ी वाले प्रश्न नहीं बदलते।
- सिर्फ़ सहेजे गए उत्तर गिने जाते हैं: स्क्रीन पर चुना उत्तर सहेजने के लिए “सहेजें और अगला” दबाएँ।
- समय शून्य होते ही टेस्ट अपने आप सबमिट हो जाता है।
EO/AO 2017 और 2021 प्रश्नपत्रों की शैली से प्रेरित तथा APFC पाठ्यक्रम के अनुसार तैयार मौलिक अभ्यास। 120 प्रश्न और विषयवार वितरण संपादकीय चयन हैं; सत्यापित 2026 अधिसूचना में ये कोटे निर्धारित नहीं हैं। पूरे टेस्ट के लिए लगातार चलने वाली 120 मिनट की एक घड़ी; अधिकतम 300 अभ्यास अंक। प्रत्येक प्रश्न में एक उत्तर चुनें और आगे बढ़ने से पहले उत्तर सहेजें। ऑनलाइन अंकन: सही +2.50, गलत −0.83 और अनुत्तरित 0। यह अस्थायी पूर्णांकित कटौती सटीक एक-तिहाई अंकन से थोड़ी भिन्न है: तीन गलत उत्तरों पर 2.49 अंक कटेंगे, 2.50 नहीं। सटीक अंक का सूत्र: (5/2 × सही) − (5/6 × गलत); केवल अंतिम योग का पूर्णांकन करें। प्रश्न, विकल्प, व्याख्याएँ और पुनरावृत्ति-सुझाव द्विभाषी हैं; जाँची जा रही अंग्रेज़ी सामग्री अंग्रेज़ी में रहती है। जमा करने के बाद व्याख्याएँ मिलेंगी। जानकारी की अंतिम तिथि: 11 अक्टूबर 2026। यह मौलिक अभ्यास है, UPSC का आधिकारिक प्रश्नपत्र या पिछले वर्षों के प्रश्नों की नकल नहीं।
प्रश्न पैलेट के रंग
- नहीं देखाअभी खोला नहीं
- उत्तर नहीं दियाखोला, पर उत्तर सहेजा नहीं
- उत्तर दियाउत्तर सहेजा; यह गिना जाएगा
- समीक्षा के लिए चिह्नितदोबारा देखने के लिए; गिना नहीं जाएगा
- उत्तर दिया व समीक्षा के लिए चिह्नितदोबारा देखने के लिए; उत्तर गिना जाएगा
बटन
- सहेजें और अगला
- उत्तर सहेजता है और अगला प्रश्न खोलता है। सेक्शन के आखिरी प्रश्न पर यह पूछता है कि अगले सेक्शन पर जाना है या नहीं।
- समीक्षा हेतु चिह्नित करें और अगला
- प्रश्न को दोबारा देखने के लिए चिह्नित करके आगे बढ़ता है। अगर विकल्प चुना है, तो वह उत्तर गिना जाता है।
- उत्तर हटाएँ
- चुना हुआ विकल्प हटाता है।
- पैलेट में कोई नंबर
- वह प्रश्न खोलता है, पर स्क्रीन पर चुना उत्तर सहेजता नहीं। सहेजने के लिए “सहेजें और अगला” दबाएँ।
शुरू करने के लिए ऊपर वाला बॉक्स चुनें।
हल सहित नमूना प्रश्न
इस टेस्ट के कुछ प्रश्न, सही उत्तर और उसकी व्याख्या के साथ।
- प्रश्न 1वाक्य में CAPITALS में लिखे शब्द के अर्थ के सबसे निकट शब्द चुनिए। The witness gave a LACONIC reply and declined to elaborate.
- evasive
- emotional
- terseसही उत्तर
- inaccurate
व्याख्या“Laconic” का अर्थ बहुत कम शब्दों में अपनी बात कहना है, इसलिए “terse” सही विकल्प है। छोटा उत्तर देना अपने-आप में बात टालना या गलत उत्तर देना नहीं होता।
सीखने का सुझाव: बात कहने के ढंग, उसकी सच्चाई और वक्ता के इरादे को अलग-अलग समझिए।
11 अक्टूबर 2026 को जाँचे गए स्रोत:
https://dictionary.cambridge.org/dictionary/english/laconic - प्रश्न 2एक कारखाना समान कार्य के लिए केवल लिंग के आधार पर पुरुषों को महिलाओं से अधिक मजदूरी देता है। वह पुरुषों की मजदूरी दर घटाकर महिलाओं की दर के बराबर करके मजदूरी संहिता, 2019 का पालन करना चाहता है। कौन-सा कथन सही है?
- यदि दोनों दरें न्यूनतम मजदूरी से अधिक हैं, तो प्रस्ताव वैध है।
- इस उद्देश्य से नियोक्ता किसी कर्मचारी की मजदूरी दर नहीं घटा सकता।सही उत्तर
- यदि अधिकांश कर्मचारी स्वीकृति दें, तो प्रस्ताव वैध है।
- लिंग-आधारित मजदूरी समानता केवल भर्ती के समय लागू होती है।
व्याख्याधारा 3(1) एक ही नियोक्ता द्वारा समान या समान प्रकृति के कार्य के लिए मजदूरी में लिंग-आधारित भेदभाव निषिद्ध करती है। धारा 3(2)(i) इस समानता के प्रावधान का पालन करने के उद्देश्य से किसी कर्मचारी की मजदूरी दर घटाने पर अलग से रोक लगाती है। न्यूनतम मजदूरी से अधिक भुगतान करने पर भी यह दायित्व समाप्त नहीं होता और बहुमत की स्वीकृति प्रस्तावित कटौती को वैध नहीं बनाती। यह नियम सेवाकाल की मजदूरी पर लागू है, केवल भर्ती पर नहीं।
सीखने का सुझाव: दो दायित्व अलग याद रखें: लिंग-आधारित भेदभाव समाप्त करना और अनुपालन के लिए किसी की मजदूरी दर न घटाना।
11 अक्टूबर 2026 को जाँचे गए स्रोत:
https://www.indiacode.nic.in/bitstream/123456789/15793/1/aA2019-29.pdf - प्रश्न 3रोकड़ बही में बैंक का ₹40,000 डेबिट शेष है। जारी किए गए ₹8,000 के चेक भुगतान के लिए प्रस्तुत नहीं हुए हैं और जमा किए गए ₹5,000 के चेक बैंक ने अभी क्रेडिट नहीं किए हैं। अन्य कोई अंतर नहीं है। बैंक विवरण में कितना शेष होगा?
- ₹27,000 क्रेडिट
- ₹37,000 क्रेडिट
- ₹43,000 क्रेडिटसही उत्तर
- ₹53,000 क्रेडिट
व्याख्याबैंक विवरण का शेष = ₹40,000 + ₹8,000 − ₹5,000 = ₹43,000 क्रेडिट। अप्रस्तुत चेकों से केवल रोकड़ बही का शेष घटा है; अभी वसूल न हुए जमा चेकों से केवल रोकड़ बही का शेष बढ़ा है।
सीखने का सुझाव: पहले देखें कि प्रत्येक लेन-देन किस अभिलेख में दर्ज हो चुका है।
11 अक्टूबर 2026 को जाँचे गए स्रोत:
https://ncert.nic.in/textbook/pdf/keac105.pdf